Un travailleur isolé, qu’est ce que c’est ?
Tout d’abord, il peut être par exemple, technicien itinérant ou encore du personnel en horaires décalés, un agent de sécurité qui fait une ronde… Beaucoup de travailleurs seuls, hors horaires « classiques » peuvent être définis comme « travailleurs isolés ».
C’est pourquoi, il est primordial de leurs assurer une sécurité complémentaire.
La PTI (protection du travailleur isolé), c’est avant tout le respect de la réglementation en vigueur concernant la sécurité au travail.
En effet, ils peuvent être confrontés à des situations compliquées voire dangereuses du fait de leur isolement (malaise, agression…).
Mettre en place des solutions pour leurs permettre de prévenir les secours ou leurs collaborateurs en cas de problèmes est essentiel.
Vous pouvez choisir de configurer un bouton qui lancera automatiquement un appel interne vers un poste, un groupe de postes pré-définis. Cela peut également être un appel directement vers les secours ou encore l'envoi d'un SMS.
En cas de perte de verticalité, d'un malaise par exemple ou d'immobilisation trop longue le téléphone de l'agent peut déclencher comme une alarme. Elle peut aussi se déclencher si la personne est retenue de force ou coincée par exemple. Vous pouvez choisir l'envoi d'un message à l'agent pour vérifier si tout va bien pour lui avec un code de validation à envoyer. Ou bien vous pouvez également choisir de le rappeler ou d'envoyer quelqu'un sur place suite à cette alarme.
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